随着夏季来临，炎热的高温气候成为员工安全意识最为松懈和各类安全事故最易发生的时期。为进一步增强员工安全意识，切实落实安全管理职能，5月22日上臣召开了“员工安全教育与素养内训会”。上臣地板、上臣木门厂的办公室管理人员及相关一线员工代表均积极参与。

会议开始前，全体参会人员首先观看了安全教育片，分别有《遵章守纪 珍爱生命》及《员工安全知识教育》等视频。《遵章守纪 珍爱生命》教育片讲述了一些机械伤害事故等常见违规违章典型案例，通过生动的画面再现事故现场，模拟事故经过，对作业过程中的违规违章行为进行警示。警惕员工要按照作业标准严格要求自己，谨防事故的发生。

会中，生产总监周新华及整木总监薄贤良就员工安全教育工作作了指示。对提高安全防护能力，应主动参加安全培训，在正常生产操作、检修作业过程中以及紧急情况下懂得自我保护；要积极做好安全工作，敢于对违章说不，主动识别岗位隐患，积极参与制度、标准建设；要正确对待安全管理，正确认识安全制度，正确看待严格管理，正确看待严肃的责任追究。

另外，生产总监周新华对公司新厂区做出表示：为了公司在之后能顺利拿下“南浔区政府质量奖”，车间要尽快落实6s管理制度，并对各部门进行统一标准，对新厂区及早制定科学的管理规划，创造更加优越的作业环境。

最后，公司董事长顾国华进行总结指示，并对公司的未来发展及员工要求提出“小合作要放下自我，彼此尊重；大合作要放下利益，彼此平衡；彼此成就，共同成长，才是发展之道”。同时，对所有员工在“谁能享受到胜利成果？”这一讲题做出了八点阐述：一、能始终跟着公司一起成长的人；二、对公司的前景始终看好的人；三、在公司不断的探索中能找到自己位置的人；四、为了公司新的目标不断学习东西的人；五、抗压能力强且有耐心的人；六、与公司同心同德，同舟共济，同甘共苦的人；七、不计较个人得失，顾全大局的人；八、雄心博大，德才兼备，有奉献的人。